Foto: Foto: Scanpix

Viktigt att få rätt lön från början på jobbet

Uppd. 2010-04-07 14:27
 
 
En hög ingångslön ger dig inte bara mer pengar i plånboken utan signalerar också ditt värde. Ingånglönen kan också påverka slutlönen. En hög ingångslön kan alltså ge en högre slutlön.

Dessutom signalerar ingångslönen vilken status du får gentemot dina arbetskamrater. Men som en förstagångsförhandlare om sin lön kan man uppleva att man ligger i underläge. Vilka argument ska en nybakad student ta till i sin första löneförhandling?
– Man kan alltid hitta argument. Gå tillbaka och titta på vad du hittills har gjort. Var målorienterad och sätt in dina tidigare meriter i en arbetssituation, säger Nina Jansdotter, karriärcoach på Drömjobb.

Förhandlingsteknik är  inget som man lär sig på en kvart. Se därför din första löneförhandling som en övning inför framtiden.
– Många drabbas av panik inför sin första löneförhandling. Då är det också lättare att misslyckas. Minska på trycket men  ta det ändå seriöst.

Misslyckas du i en löneförhandling är det ingen katastrof.
– Framtidens nya arbetsform innebär att man  byter jobb fler gånger under sin karriär. Och det är vid jobbyten som  de största lönelyften sker.
Tänk på det här

• Skaffa dig förebilder som kan ge dig råd om hur du ska löneförhandla.

• Titta på dina fördelar och ta fram tre argument där du plockar fram kärnan som är unikt just för dig och sälj in det.

• Träningsförhandla med dina kompisar.

• Om du inte kan få högre lön i pengar, förhandla då om en betald utbildning, fler semeterdagar eller
utökat friskvårdsbidrag.

• Välj inte jobb efter plånboken, utan med hjärtat. Brinner du för det du gör kan du lättare höja din lön i framtiden.

 
 
Mary Örnborg

Lön

Här hittar du fler artiklar som berör ämnet Lön

Chefens bästa tips: Så går du vinnande ur löneförhandlingen

Chefens bästa tips: Så går du vinnande ur löneförhandlingen

Vårens lönesamtal närmar sig med stormsteg och Metrojobb har tagit hjälp av Susanne Rönnkvist Ahmadi på Hubspot för att få de bästa tipsen.

Chefens vanligaste argument för att hålla nere din lön – och hur du slår hål på dem

Chefens vanligaste argument för att hålla nere din lön – och hur du slår hål på dem

Slut på pengar, begränsad lönepott och jämförelser med vad andra tjänar. Chefens argument för varför du inte ska få högre lön är många.

Minimilön – efter 22 år på McDonald´s

Minimilön – efter 22 år på McDonald´s

Fredrik började på McDonald’s som 16-åring. Jobbar kvar efter 22 år. Timlönen i dag: 109 kronor.

Yrkena som betalar bäst och sämst i USA

Yrkena som betalar bäst och sämst i USA

8 kneg som gör dig rik i Asien Lönen högst i de mest jämställda yrkena Fattiga tillreder snabbmaten för småsmulor – läkarna tjänar miljoner på att...

Fler artiklar inom Lön