När företagen drar ner på personalen tvingas de som är kvar arbeta mer. Obetalda övertidstimmar har ökat med 42 procent. Förra året arbetades 1,9 miljoner timmar utan lön.

Det obetalda övertidsarbetet har exploderat det senaste året. I krisens spår tvingas framför allt manliga tjänstemän jobba uppemot 50 procent fler timmar övertid utan ersättning.

Fram till och med 2008 låg antalet jobbade övertidstimmar utan ersättning relativt stabilt kring 1,3 miljoner timmar. Men under 2009 hade de obetalda arbetstimmarna ökat till rekordhöga 1,9 miljoner timmar, en ökning med hela 42 procent, enligt siffror som TT hämtat ur Statistiska centralbyråns databas för november.

Ökningen var särskilt markant i höstas – en tid när företagen började få allt mer att göra igen men där personalstyrkan hade bantats rejält vilket ställde ökade krav på dem som var kvar.

För arbetsgivarna blir det billigare att låta dem som inte får något extra att arbeta mer. Den tesen stöds av det faktum att den betalda övertiden samtidigt har minskat. Den obetalda övertiden gäller främst tjänstemän.

Det är något sorgligt över situationen. 390 000 går utan jobb, samtidigt som de som har jobb sliter som vargar. De obetalda arbetstimmarna har ökat med hela 42 procent.

Varför?

Förklaringarna är flera. Många ­arbets­givare har det tufft, med krav om lönsamhet trots vikande marknad. Medarbetare känner sig pressade att gå på max. Ibland är kraven uttalade, ibland outtalade. Av räds­la för sina jobb gäller det att visa lojalitet. Långa timmar och psykisk press gör risken att gå in i väggen högre än på länge.