Foto: Foto: Scanpix

Hennes karriärtips: "Skaffa en bra karl"

Publ. 2007-11-15 22:42
 
 
Kvinnor måste ta för sig mer för att kunna förbättra jämställdheten inom näringslivet – det anser en tredjedel av svenskarna, enligt en Sifoundersökning.

– Men många höga mediechefer är i dag kvinnor. Det beror på att vi redan på 70-talet började ta tag i jämställdhetsfrågorna, säger Eva Hamilton, vd på SVT.
I undersökningen, utförd på uppdrag av Folksam, framgår det att en tredjedel av svenskarna tror att det kommer dröja 30 år innan det finns lika många kvinnliga som manliga toppchefer inom näringslivet – en av fyra tror att det aldrig kommer råda jämställdhet. Eva Hamilton håller inte med:
– Industrin, exempelvis, började med jämställdhetsfrågorna först för sju-åtta år sedan, därför ligger de fortfarande efter. Det tog ju några år för mediebranschen också att komma ifatt, säger hon.
Stöd från familjen är nyckeln för att kvinnor ska klättra på karriärstegen.
– Kvinnor sitter ju ofta fast i en biologisk barnfälla. Men skaffa en bra karl – det är mitt bästa tips för avancemang, säger Eva Hamilton.

Karriär

Här hittar du fler artiklar som berör ämnet Karriär

CFO:n Andreas Frislund, 26: ”Vi behöver särskilja ålder och erfarenhet”

CFO:n Andreas Frislund, 26: ”Vi behöver särskilja ålder och erfarenhet”

Företag måste bli bättre på att ge unga människor större ansvar. Och unga människor behöver bli bättre på att be om det.

Olof, 17, driver fyra företag och pluggar

Olof, 17, driver fyra företag och pluggar

Olof Gustafsson Ålder: 17 år. Familj: Pappa i Sverige, mamma och halvsyster i USA. Bor: Ekerö.

Julia, 24, omskolar sig och byter bransch – på tre månader

Julia, 24, omskolar sig och byter bransch – på tre månader

Julia Dang sadlar om från politisk sekreterare till programmerare genom en snabbkurs på 3 månader.

Sugen på att bli chef? 5 tecken på att du är bra chefsmaterial!

Sugen på att bli chef? 5 tecken på att du är bra chefsmaterial!

Att ha en chefsroll innebär ett stort ansvar som inte lockar alla. Sedan finns det vissa chefer som aldrig borde ha blivit chefer från första början.

Fler artiklar inom Karriär