Annons
Fredrik Sandell, Ronnie Wallén, Carl Sidenvall, Tobias Jacobsson och Daniel Hedenström startar försiktigt.
Fredrik Sandell, Ronnie Wallén, Carl Sidenvall, Tobias Jacobsson och Daniel Hedenström startar försiktigt.
Foto: Scanpix

De har smugit i gång firman

Att lämna en heltidsanställning med bra lön för att satsa fullt ut på nytt företag är ekonomiskt riskabelt. Det här gänget har löst detta dilemma genom att smyga i gång.

För att lyckas i företagande gäller det att satsa helhjärtat, med gasen i botten. Så brukar det vanliga receptet se ut. Men Carl Sidenvall, Tobias Jacobsson, Fredrik Sandell, Ronnie Wallén och Daniel Hedenström gör tvärtom.

– Vi sitter alla i mitten av våra karriärer och att då gå från relativt högt betald till kanske betald om ett år eller två är ett enormt kliv, säger Carl Sidenvall.

– Genom att inte satsa allt på ett kort så hinner vi lära oss marknaden, utforska och förstå våra kunder bättre. Vi har möjlighet att göra fel, att lära oss och sedan göra rätt. Vi blir långsiktiga genom den tillförlitlighet och det förtroende vi skapar.

Gänget står bakom Takespace.se, en online-lösning för kooperativ publicitesfinansiering, och strategin i företaget är uthållighet i låg hastighet. 

– Vilken växt är mest framgångsrik? Bambun eller kaktusen? Bambun kan växa snabbt, en decimeter om dygnet, men kräver mycket näring och vatten. Kaktusen växer långsamt men tål extrema påfrestningar.

De har kvar sina fasta jobb, men har gått ner något i tid. Var och en ägnar sig åt företagsbygget efter hur det passar i den egna kalendern. En gång i veckan pratar de ihop sig.

– Då går vi igenom arbetsuppgifter, planerar de kommande två veckorna och löser problem som vi stött på

Karriär

Här hittar du fler artiklar som berör ämnet Karriär

Ideellt arbete gav Fanny jobb på bank

Ideellt arbete gav Fanny jobb på bank

Ideellt arbete kan ge karriären en rejäl skjuts. Jobbet som spinningledare på Friskis & Svettis gjorde att Fanny Höglund, 24, fick fast anställning på bank.

Ledarskapets sju

Ledarskapets sju "dödssynder" - enligt Påven

Känner du dig överlägsen? Saknar du humor? Planerar du allt in i minsta detalj? Då har du drabbats av en av de många ”sjukdomar” som är vanliga hos chefer och ledare, enligt Påven.

Indien hjälper svenska IT-branschen att lösa kompetenskrisen

Indien hjälper svenska IT-branschen att lösa kompetenskrisen

Indien är landet som toppar listan när svenska företag rekryterar IT-kompetens från länder utanför EU. Det visar siffror från Migrationsverket.

Kvinna i karriären - så når du hela vägen till toppen

Kvinna i karriären - så når du hela vägen till toppen

Företagsledningarna domineras ännu av män. Men det finns några kvinnor som gått hela vägen. Här är sju viktiga saker deras karriärer har gemensamt.

Fler artiklar inom Karriär