Vill du ha ett recept på arbetsplatskonflikt? Sätt ett gäng syskonlösa singlar i samma rum. Rör om.
Andrejs Ozolins vid psykologiska institutionen på Växjö universitet har undersökt hur konfliktbenägna vi är på jobbet är utifrån våran relationsstatus och plats i syskonskaran.
Av de 300 personer som granskats utmärkte sig två grupper i bråkighet: singlar och ensambarn.
– Det är som en trappstege där de som är yngstabarn är längst ner och de som är både singel och ensambarn är högst upp, säger Ozolins till metrojobb.se.
Förklaringen kan stavas med ett ord: relationer. Har du syskon får du snart veta att du inte kan få den största biten varje gång det bjuds på tårta. Enligt Ozolins är det en viktig läxa inför arbetslivet som ensambarn kan gå miste om.
Att ensamstående är bråkigare tror han beror på att de oftare saknar någon att bolla sina vardagsbekymmer och tankar med, men en god vän kan fylla samma funktion för en social singel.
– Beteendet förklaras snarast av att man är ensam och det är fler ensamstående som är ensamma, säger Andrejs Ozolins.
Han hoppas att studien kan visa hur viktigt det är med relationer både på och utanför jobbet.
– Ett av de värsta straffen människan kommit på är utstötning, att inte få vara med.
Singlar utan syskon – en bråkbomb på jobbet
Publ. 2010-05-11 14:40