Emma Troedsson jobbar som säljtränare.
Foto: Foto: Scanpix

Våga släppa alla dina förberedelser

Publ. 2010-06-22 04:13
 
 

Ambitiösa förberedelser i all ära. När du väl sitter på jobbintervjun är en sak viktigare än alla andra: din förmåga att vara närvarande.

Stunden då du har rekryteraren framför dig är i själva verket en säljsituation där du ska sälja din förträfflighet.

I det avgörande läget är det lätt att kliva in samma fälla som många säljare går in i: att spela upp en scen med ett välskrivet manus av förberedda frågor, förberedda saker att säga och saker du vill framhålla.
– I alla försäljningssituationer, oavsett om det är dig eller en tjänst/produkt som du säljer, är det viktigast att bygga en relation med den man möter. En relation kan bara byggas när både parter är närvarande, säger Emma Troedsson, som jobbar som säljtränare.

Hon ger exempel från en vardaglig situation:
– Om du träffar en vän över en kopp kaffe och märker att vännen inte lyssnar på vad du säger utan sitter och tänker på nästa sak att säga, hur känns det? Jag skulle bli ganska irriterad. Det är precis samma sak på vid en intervju eller ett säljmöte. Det är bättre att vara uppriktigt nyfiken och på det sättet också visa att man är duktig på att bygga relationer. Det är något som i princip alla arbetsgivare efterfrågar idag.

Skall man inte förbereda sig alls inför intervjun, tycker du?
– Jo, absolut – så länge man har förmågan och närvaro nog att kunna släppa alla sina förberedelser om samtalet går åt ett annat håll än det man förväntar sig.

3 tips

1. Visualisera närvaron
Före intervjun kan du skapa en mental bild av hur du genomför intervjun med total trygghet och närvaro. Spela upp denna ”inre film” medan du slappnar av åtminstone fem gånger före intervjun.

2. Våga vara tyst också
För mycket prat kan skapa distans i mötet. Om intervjuaren är tyst är det ofta ett tecken på att hon eller han behöver smälta något. Försök att känna trygghet i situationen.

3. Var närvarande i kropp

Hälsa med en neutral kroppshållning med fötterna i höftbredd och rak rygg. Många (speciellt kvinnor) ”väger” omedvetet på höften och det ger ett osäkert intryck. De första tre minuterna är avgörande för att skapa trovärdighet.

Kristian Borglund

Anställningsintervju

Här hittar du fler artiklar som berör ämnet Anställningsintervju

Så känner du igen en bra chef – redan på jobbintervjun

Så känner du igen en bra chef – redan på jobbintervjun

Enligt ledarskapsutvecklaren Clara Löfvenhamn kan du lista ut om du kommer att komma överens med chefen – redan innan du börjat på jobbet.

10 vanliga frågor på intervjun - och de bästa svaren!

10 vanliga frågor på intervjun - och de bästa svaren!

Innan du går på en jobbintervju bör du förbereda dig på hur du ska svara på intervjufrågorna.

Här är det bästa svaret på intervjufrågan ”Vart ser du dig själv om fem år?”

Här är det bästa svaret på intervjufrågan ”Vart ser du dig själv om fem år?”

En vanlig fråga på arbetsintervjun, men det betyder inte att den blir enklare att svara på.

Karriärpanelen tipsar: Så svarar du på frågan

Karriärpanelen tipsar: Så svarar du på frågan "Vilka är dina sämsta egenskaper?"

Metro jobbs karriärpanel reder ut vad man egentligen ska svara på frågan "Vilka är dina sämsta egenskaper"?

Fler artiklar inom Anställningsintervju