Agneta Larsson är rekryterare och vet vad som går hem under en telefonintervju.
Foto: Foto: Kinga Lezanska Sjölin

Rätt och fel när du gör en telefonintervju

Publ. 2010-11-22 15:39
 
 

Är du förberedd för jobbintervjun på telefon? Rekryteraren Agneta Larsson avslöjar misstag som jobbkandidater gör – och hur du undviker dem.

Det är inte ovanligt att fälla krokben på sig själv.
Agneta Larsson, som både driver sin egen rekryteringsfirma och via Trygghetsrådet intervjutränar personer med lång yrkeserfarenhet, ger flera exempel på hur kandidater har förstört sina chanser på telefonintervjun:

Noll koll på läget.
– När jag ringer på avtalad tid och får svaret ”Vilken tjänst var det?”. Då åker kandidaten direkt. Jag är jättetuff där. En sådan fråga visar ju att kandidaten inte har koll på läget.

Missad tid.
– Det händer att kandidater helt glömmer bort tiden som man har kommit överens om.

Stökig miljö.
– Kandidaten står på Ica med barnen omkring sig när jag ringer på avtalad tid. Då går de inte heller vidare i processen. Det visar ingen seriositet.

Här under ger hon fem tips om hur du undviker att diskvalificera dig själv under intervjun.

Så här lyckas du i telefonen

1.  Hantera samtalet seriöst. ”Bara för att du inte träffar rekryteraren personligen, betyder det inte att du ska hantera samtalet mindre seriöst. Håll tiden, och ha tyst omkring dig.”

2. Gör ditt jobb innan. ”Du förväntas tagit till dig den information som finns på företagets hemsida. Läs på om företagets värderingar.”

3. Samla ihop dig. ”Ha ditt personliga brev, ditt CV, jobbannonsen och dina egna argument för varför du passar för jobbet framme.”

4. Sakta ner tempot. ”Nervositeten gör ofta att en del kandidater pratar alldeles för fort och låter forcerade. Tumregeln är att sakta ner på tempot när du pratar.”

5. Var inte för personlig. ”Låt bli att ställa personliga frågor. Du kan säga ’Hoppas att du får en trevlig kväll’ i slutet av samtalet, eller ’Hoppas att det här var värdefullt för dig’. Inte mer än så.”

 
Kristian Borglund

Anställningsintervju

Här hittar du fler artiklar som berör ämnet Anställningsintervju

Så känner du igen en bra chef – redan på jobbintervjun

Så känner du igen en bra chef – redan på jobbintervjun

Enligt ledarskapsutvecklaren Clara Löfvenhamn kan du lista ut om du kommer att komma överens med chefen – redan innan du börjat på jobbet.

Karriärpanelen tipsar: Så svarar du på frågan

Karriärpanelen tipsar: Så svarar du på frågan "Vilka är dina sämsta egenskaper?"

Metro jobbs karriärpanel reder ut vad man egentligen ska svara på frågan "Vilka är dina sämsta egenskaper"?

10 vanliga frågor på intervjun - och de bästa svaren!

10 vanliga frågor på intervjun - och de bästa svaren!

Innan du går på en jobbintervju bör du förbereda dig på hur du ska svara på intervjufrågorna.

Här är det bästa svaret på intervjufrågan ”Vart ser du dig själv om fem år?”

Här är det bästa svaret på intervjufrågan ”Vart ser du dig själv om fem år?”

En vanlig fråga på arbetsintervjun, men det betyder inte att den blir enklare att svara på.

Fler artiklar inom Anställningsintervju