Folk runt omkring dig kan få fel uppfattning av dig om du ständigt ber om ursäkt.
Folk runt omkring dig kan få fel uppfattning av dig om du ständigt ber om ursäkt.
Foto: rexfeatures.com

Ursäktar du dig på jobbet? Sluta med det!

Att be om ursäkt om du har begått ett misstag eller betett dig illa är för många en självklarhet. Men du ska även akta dig för att göra ursäktandet till en vana och säga det när du inte behöver. 

Men det finns de som ber om ursäkt lite för ofta, för saker som inte behöver bli ursäktade som tex att inleda en mening med ”Ursäkta, men jag tänkte så här…”. 

En del använder sig av den ursäktande frasen för att de tänker att de uppfattas som mer artiga eller för att de tror att de inger någon form av respekt för deras chef och en del använder sig av det som någon form av härskarteknik för att slippa ta ansvar för sina handlingar.

Michael Kerr, som skrivit boken ”The Humor Advantage” och även föreläser internationellt kring företagande, säger:
"Oavsett vilken av ovanstående anledningar du har för att ständigt ursäkta dig själv så kan det få dig att framstå som både passiv och att du har svårt för att fatta beslut, samt att du är en väldigt osäker person". 

Känner du igen dig i att ständigt ursäkta dig själv? Försök istället att endast be om ursäkt när du behöver det. Det vill säga om du verkligen har sårat någon eller begått ett misstag som faktiskt påverkar andra. Men sluta upp med att be om ursäkt för saker som du inte kan påverka.

Här är några exempel på när du inte ska be om ursäkt:

Källa: Business Insider

På jobbet

Här hittar du fler artiklar som berör ämnet På jobbet

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Funderingar om konkurrens i form av andra kandidater och frågor om företagets förmåner är något som Johanna Wadsten ofta får höra.

Vad gör HR egentligen? Och vem har ansvar för arbetsmiljön?

Vad gör HR egentligen? Och vem har ansvar för arbetsmiljön?

Varför kallas personalavdelningen för HR nu för tiden, och vad gör de? Och vem har ansvaret för arbetsmiljön på en arbetsplats?

5 tecken på att du jobbar på en dålig arbetsplats

5 tecken på att du jobbar på en dålig arbetsplats

Kollegor som slutar, en rädsla för chefen och en vilja att lämna kontoret så fort klockan slår 17.00. Känner du igen dig?

Retorikern: Så stoppar du härskartekniker på jobbet

Retorikern: Så stoppar du härskartekniker på jobbet

En nedlåtande chef eller en kollega som ointresserat tittar på telefonen när du pratar – härskartekniker kan existera på alla arbetsplatser.

Fler artiklar inom På jobbet