Junior Redovisningsekonom

  • Utvecklingsmöjligheter inom en snabbväxande verksamhet|Samarbeta med nyckelpersoner inom ett stort företag

Om vår klient

Michael Page samarbetar med ett svenskt internationellt företag i centrala Stockholm & söker nu en junior redovisningsekonom till en permanent roll i en snabbväxande miljö. Företaget präglas av ett högt tempo samt höga ambitioner, där du kommer att ha goda utvecklingsmöjligheter.

Du har minst en kandidatexamen (Bachelors Degree) eller liknande såsom KY utbildning. Du skall vara väldigt duktig inom ekonomi/redovisning.

Arbetsbeskrivning

I din roll som Redovisningsekonom kommer du att arbeta med:

  • Redovisningsarbete minst 6 månaders erfarenhet, skattedeklarationer, rapportering
  • Finansiell redovisning och rapportering enligt regelverk K2, meriterande K3
  • Självständig i månadsbokslut
  • Banktransaktioner, betalningsflöde samt likviditetsplanering
  • Inkomst-skattedeklarationer (Sverige)
  • Ha kontakt med myndigheter, t.ex. Skatteverket, samt extern revisionspartner

Vem söer vi?

Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet inom följande kompetenser:

  • Har minst en högskoleutbildning eller liknande relevant utbildning (t.ex. KY, kandidatexamen i företagsekonomi)
  • Minst 6 månaders erfarenhet inom redovisningsarbete
  • Erfarenhet av ERP system såsom SAP är meriterande samt excelkunskaper
  • Erfarenhet från stora börs noterande bolag är meriterande
  • K2 är ett krav, K3 rapportering är meriterande



Som person är du:

  • Analytisk
  • Kommunikativ
  • Trivs att arbeta hands-on
  • Tryggt i ditt ledarskap
  • Noggran
  • Driven

Övrigt

Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag 2021-09-15, ansök därför så snart som möjligt, ansökan sker via www.michaelpage.se. Vid frågor kontakta ansvarig rekryteringskonsult Daniel Gyllendahl på Michael Page Finance & Accouting +46 73-074 86 26,

Michael Page är en av de globalt ledande aktörerna inom rekrytering av kvalificerade specialister och chefer för både permanenta, temporära och interima uppdrag. I över 45 år har vi hjälpt både kunder och kandidater att växa genom att erbjuda kvalitativa tjänster och har varit drivande i utvecklingen av standarden inom specialistrekrytering. Vi har nu 156 kontor i 36 länder runt om i världen.

Michael Page som är en del av PageGroup har byggt upp ett brett nätverk, både lokalt här i Sverige och internationellt, genom ständig kontakt med yrkesverksamma inom våra specialistområden. Dessa kontakter tillsammans med innovativa metoder för att hitta nya talanger utmärker oss från andra rekryteringsföretag. För att kunna garantera en effektiv rekryteringsprocess försöker vi alltid förstå våra kunders organisation, kultur och speciella behov samt ha djup kunskap om de aktuella förhållandena på arbetsmarknaden.

Karriärhjälpen

Här hittar du tips och artiklar som hjälper dig i yrkeslivet. Lär dig hur man skriver ett personligt brev, får sitt CV att sticka ut eller förhandlar lön.

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Funderingar om konkurrens i form av andra kandidater och frågor om företagets förmåner är något som Johanna Wadsten ofta får höra.

Här är 5 framgångstips – sammanfattat från 200 karriärböcker

Här är 5 framgångstips – sammanfattat från 200 karriärböcker

Niklas Alm har han sammanfattat några av de vanligast förekommande tipsen i böckerna som enligt många experter är nyckeln till framgång.

Egenskaperna som rankas högst när du söker jobb

Är du ansvarstagande, positiv och flexibel? Då är du en arbetsgivares dröm. Fackförbundet TCO har med hjälp av Statistiska Centralbyrån tagit reda på...

10 vanliga frågor på intervjun - och de bästa svaren!

10 vanliga frågor på intervjun - och de bästa svaren!

Innan du går på en jobbintervju bör du förbereda dig på hur du ska svara på intervjufrågorna.