Junior utvecklare till SEB

SEB är en ledande nordeuropeisk finansiell koncern med internationellt perspektiv. Vi tillhandahåller finansiella tjänster för företag, institutioner och privatkunder. Vi vill bidra med hållbar tillväxt och göra skillnad för våra kunder, aktieägare, medarbetare och samhället i stort. Genom vår expertis och höga servicenivå skapar vi möjligheter för våra kunder att fatta välgrundade beslut så att de kan förverkliga sina affärsambitioner och mål. Nu och för framtiden. Vill du vara en del av SEB?

INFORMATION OM UPPDRAGET

Vi letar nu efter en driven utvecklare som kan vara med och stärka vårt Pris- och faktureringsteam i Stockholm. Vi driver och utvecklar nu en centraliserad lösning som stödjer försäljning och fakturering över flera länder, med hundratals produkter och som ger SEB materiella intäkter. Detta uppnår vi genom att behandla stora mängder data kopplat till produkter, priser, kunder och användning för att kunna beräkna kostnader. Kärnlösningen är utvecklad av en extern leverantör och omges av ett stort integrationslager och det är här vi behöver din kompetens och expertis.

Som anställd hos SEB erbjuds du bland annat:

#


* Att vara del av en digital förändringsresa där du får stora möjligheter att påverka och bidra med dina egna idéer.
* Omfattande utbildnings- och utvecklingsmöjligheter.
* Mycket eget ansvar, varierande arbetsuppgifter och flexibilitet.
* Arbeta på ett prisbelönt och nybyggt kontor i toppklass med tillgång till egna restauranger, ett gym och härliga ytor så som en terrass.
* Anställningstrygghet med massor av fantastiska förmåner.

ARBETSUPPGIFTER

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att utveckla och driva integrationslagret och kärnapplikationen. Du kommer få gå in i tekniska detaljer så som datakartläggning, meddelandeformat, syntax och semantik. Du är dock inte ensam utan du kommer få stöd av våra produktägare och resten av IT-teamet, som är mycket kunniga, kompetenta och även trevliga att samarbeta med! Du kommer förmodligen lära dig mer om verksamhet kopplat till företagsbanker än något annat IT-team på SEB eftersom ditt team stödjer många produktområden.

Att få prissättning och fakturering att fungera korrekt och automatiskt är en komplex datadriven strävan. SEB har påbörjat en resa för att modularisera sitt integrationslager med hjälp av:


* OpenShift
* Docker
* Nifi
* PostGreSQL

VI SÖKER DIG SOM


* Har (eller snart kommer få) en examen i Datavetenskap.
* Gillar att utforska ny teknik och problemlösningar.
* Du designar och utvecklar kvalitetslösningar som är robusta och underhållningsbara.
* SEB är en internationell organisation, så vi förväntar oss att du kan kommunicera skriftlig och muntlig på engelska.


Eftersom vi bygger nya lösningar, ser vi kreativitet och problemlösning som stora fördelar i denna tjänst och gärna kombinerat med kompetens inom några av dessa områden:


* Data Warehousing and Big Data
* ETL-processer
* Goda kunskaper I PostGreSQL eller andra större RDBMS
* NiFi and Kafka


Vi letar efter en driven person som vill lära sig mer och anpassa sig till nya saker. Att utforska nya saker och lära sig kommer naturligt för dig. Du har en lösningsorienterad attityd, stark problemlösningsförmåga och trivs med att arbeta i en miljö som ständig förändras.

#

#

#

Övrig information


* Start: Enligt överenskommelse.
* Omfattning: Heltid, permanent position.
* Plats: Stockholm, Arenastaden.
* Kontaktinformation: Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och enligt SEB:s önskemål hanteras alla frågor rörande tjänsten av: [email protected]



Annonsid: 15074019

Karriärhjälpen

Här hittar du tips och artiklar som hjälper dig i yrkeslivet. Lär dig hur man skriver ett personligt brev, får sitt CV att sticka ut eller förhandlar lön.

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Funderingar om konkurrens i form av andra kandidater och frågor om företagets förmåner är något som Johanna Wadsten ofta får höra.

Här är 5 framgångstips – sammanfattat från 200 karriärböcker

Här är 5 framgångstips – sammanfattat från 200 karriärböcker

Niklas Alm har han sammanfattat några av de vanligast förekommande tipsen i böckerna som enligt många experter är nyckeln till framgång.

Egenskaperna som rankas högst när du söker jobb

Är du ansvarstagande, positiv och flexibel? Då är du en arbetsgivares dröm. Fackförbundet TCO har med hjälp av Statistiska Centralbyrån tagit reda på...

Glada medarbetare  lockar fler

Glada medarbetare lockar fler

När konkurrensen om talangerna hårdnar blir det viktigt för företag att vara tydliga med sitt varumärke. Nu satsar allt fler företag på employer branding.