Payroll and HR Specialist (Part-Time)

  • Exciting opportunity in HR for one of our International Client|Wide range of strategic and operational responsibilities

Om vår klient

On behalf of our international client, a dynamic and innovative company based in Copenhagen. We are currently looking for an autonomous and pro-active part-time candidate to support the strategic and operational Human Resources activities for their Danish office.

Arbetsbeskrivning

Reporting to the Head of HR Nordics. The successful applicant will be responsible for, but not limited to, the following duties:

  • First point of contact for HR related matters in our Danish office.
  • Execute daily work on all HR related tasks: general administration, policies & procedures, employee benefits monitoring, on-boarding and off-boarding, contracts and year end planning.
  • Management of employee Compensation & Benefits such as payroll vendor coordination, remuneration and local benefits.
  • Liaise with all internal stakeholders and as well as external service providers for recruitment, payroll and compensation and benefits
  • Support in the implementation of our Performance Management processes: performance assessment, feedback culture, Individual Development Plan & MBO.
  • Support the Global HR Strategy and country management team in all People related matters; Talent acquisition, Talent management, Learning and Development, Performance Management, Team Engagement and Organization.
  • Be involved in ad hoc projects and generally add value to all departments and the company in general
  • Ensure our people processes support diversity and inclusion policies.

Vem söer vi?

In order to be successful in the application process, candidates must meet the following requirements:

  • At least 5 years relevant experience in a human resources department.
  • Experience in a multinational environment is a plus
  • Expert knowledge of the Danish employment & tax regulation
  • Key knowledge: Knowledge of the local market (Denmark)

Övrigt

Are you looking for an HR role where you can mix strategic and operational responsibilities? If you are attracted to this opportunity, bring the necessary experience and skills and are up for a change, then please do not hesitate to apply!

Karriärhjälpen

Här hittar du tips och artiklar som hjälper dig i yrkeslivet. Lär dig hur man skriver ett personligt brev, får sitt CV att sticka ut eller förhandlar lön.

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Rekryteraren: Här är de 5 vanligaste frågorna jag får i mitt yrke

Funderingar om konkurrens i form av andra kandidater och frågor om företagets förmåner är något som Johanna Wadsten ofta får höra.

Glada medarbetare  lockar fler

Glada medarbetare lockar fler

När konkurrensen om talangerna hårdnar blir det viktigt för företag att vara tydliga med sitt varumärke. Nu satsar allt fler företag på employer branding.

Har du en förmåga att älta saker? Här är 6 tips som hjälper dig sluta

Har du en förmåga att älta saker? Här är 6 tips som hjälper dig sluta

Du gjorde ett litet misstag här om dagen och har fortfarande inte kunnat släppa det. Du oroar dig för om du kommer göra tillräckligt bra ifrån dig nästkomma

Mejlmisstagen vi stör oss på

Mejlmisstagen vi stör oss på

Här är sju vanliga misstag som kan leda till missförstånd, eller reta gallfeber på kunder och kollegor.